Description du livre
Daniel Asbach stellt in diesem Buch die Ergebnisse einer empirischen Studie zu den Einfluss- und Erfolgsfaktoren vor, die zur Bildung von zentralen Strukturen und einer Bu¨ndelung von Aktivita¨ten im IT- und Finanzbereich von Unternehmen fu¨hren. Dazu hat er 1.249 Personen in leitenden Positionen aus 99 Großunternehmen befragt. Der Autor zeigt die Korrelation zwischen Unternehmensgro¨ße, verfolgter Zielsetzung, internen/externen Vera¨nderungen und der Organisationsform des Unternehmens auf, um daraus Ru¨ckschlu¨sse zu ziehen, welche dieser Merkmale einen positiven Beitrag fu¨r die Digitalisierung und die Zentralisierungsbemu¨hungen leisten ko¨nnen. Damit können bereits im Vorfeld die richtigen Schwerpunkte fu¨r ku¨nftige Organisationsvera¨nderungen gesetzt werden.