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Psychologie und Verwaltungskultur

Veränderungen verstehen und gestalten

,

Éditeur :

Springer

Paru le : 2025-06-13

Verwaltungen entwickeln sich kontinuierlich in einem Spannungsfeld aus Bewahren und Verändern weiter. Der Faktor Mensch und die jeweilige Verwaltungskultur spielen dabei eine zentrale Rolle. Wer in Verwaltungen Veränderungsprozesse anstoßen und begleiten möchte, profitiert von p...
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Verwaltungen entwickeln sich kontinuierlich in einem Spannungsfeld aus Bewahren und Verändern weiter. Der Faktor Mensch und die jeweilige Verwaltungskultur spielen dabei eine zentrale Rolle. Wer in Verwaltungen Veränderungsprozesse anstoßen und begleiten möchte, profitiert von psychologischem Wissen über menschliches Erleben und Verhalten und ein Verständnis von der jeweiligen Verwaltungskultur. Dieses essential bietet Modelle zum besseren Verständnis von Veränderungen im Verwaltungsalltag und zudem Ansätze und Methoden zur Gestaltung von Veränderungsprozessen.

À propos

Auteur
Magdalena M. Hoffmann , Hilko Paulsen
Éditeur
Springer
Collection
n.c
Parution
2025-06-13
Pages
57 pages
EAN papier
9783662714454
Dr. Hilko Paulsen ist Diplom-Psychologe und leitet die Personalentwicklung bei der Region Hannover. Zuvor war er in der Führungskräfteentwicklung bei der Zollverwaltung tätig. Als Autor schreibt er u. a. zu den Themen Lernen, Kompetenzentwicklung und Veränderungsprozesse.  Magdalena M. Hoffmann ist Verwaltungsbetriebswirtin und schloss ihren MBA Public Management mit einer Masterarbeit zur Agilen Verwaltung im Kontext Wertewandel ab. Aktuell ist sie als Referentin für Agile Verwaltungskultur bei der Region Hannover tätig.  

Caractéristiques détaillées - droits

EAN PDF
9783662714461
Prix
7,37 €
Nombre pages copiables
0
Nombre pages imprimables
5
Taille du fichier
922 Ko
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EAN EPUB
9783662714461
Prix
7,37 €
Nombre pages copiables
0
Nombre pages imprimables
5
Taille du fichier
1126 Ko
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