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Les défis éthiques auxquels font face la majorité des entreprises
concernent principalement la responsabilité sociale, la mondialisation,
le commerce équitable ou le développement durable. Comment apprendre aux
futurs professionnels et...
Editeur :
Hermés science
Parution :
2010-12-23
Collection :
Recherche en management
PDF sans DRM
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Bien qu'enseignée aujourd'hui dans toutes les institutions de formation en sciences de gestion en Afrique francophone, il manque à la Gestion des Ressources Humaines des ouvrages de référence sur sa pratique dans les entreprises, cet ouvrage vient partiellement combler...
Editeur :
Éditions EMS
Parution :
2010-12-02
Collection :
Questions de société
PDF sans DRM
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Le tutorat fait un retour en force dans l'actualité entrepreneuriale.
Jusqu'alors utilisé dans le cadre de l'apprentissage d'un métier ou de l'acquisition d'une qualification, il y est désormais fait appel pour les parcours d'insertion ou d'intégration professionnelle...
Editeur :
Afnor Éditions
Parution :
2010-11-25
Collection :
Ressources humaines et compétences
PDF sans DRM
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L'ouvrage La diversité dans l’entreprise : les bonnes pratiques de Thierry Brenet propose un ensemble de bonnes pratiques et de repères pour réussir la diversité au sein d'une entreprise.
Ce livre est né d’un choc. Quand l’auteur, au cours d’une lecture, apprit qu’en...
Editeur :
Afnor Éditions
Parution :
2010-10-28
Collection :
Ressources humaines et compétences
PDF sans DRM
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Coaching, Formation, Conseil, Outplacement, Bilande compétences, ... abus de langage? beaucoup ont tendance à tout abriter derrière le mot coaching. Il convient donc de définir, repérer les caractéristiques, les limites et les frontières communes de ces différentes...
Editeur :
Dunod
Parution :
2010-10-06
Collection :
RH/Animation des hommes
PDF
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Manager efficacement les compétences de son personnel est l’une des clés de la réussite d’une entreprise ; les responsables des ressources humaines en son bien conscients. Mais encore faut-il savoir comment s’y prendre !
En effet, que se cache-t-il réellement derrière...
Editeur :
Afnor Éditions
Parution :
2010-08-26
Collection :
Ressources humaines et compétences
PDF sans DRM
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Le droit du travail fait partie de notre quotidien. Les ouvrages existant sur le sujet sont souvent des livres de référence, des " sommes " remarquables mais parfois difficiles à utiliser pour un non-spécialiste. Jean Manière propose ici un livre qui nous concerne tous...
Editeur :
Afnor Éditions
Parution :
2010-08-19
Collection :
Ressources humaines et compétences
PDF sans DRM
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Bon nombre de cadres d'entreprise ayant une solide expérience professionnelle souhaitent ou sont obligés de changer de métier. Ils deviennent consultants indépendants et ainsi se repositionnent dans l'économie du Travail. Ce livre offre une réelle opportunité pour tous...
Editeur :
Dunod
Parution :
2010-08-18
Collection :
Entrepreneurs
PDF
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Les médias et les derniers textes réglementaires ont révélé l'ampleur du phénomène du stress au travail, particulièrement ces derniers mois. L’objectif de cet ouvrage est de fournir aux professionnels des ressources humaines un éclairage sur le phénomène et un outil...
Editeur :
Dunod
Parution :
2010-08-18
Collection :
Animation des hommes/RH
PDF
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L'innovation est au coeur de la croissance des nations et des
organisations. Néanmoins, la complexité et l'ampleur des changements que
connaissent nos entreprises les poussent à rechercher de nouvelles façons
d'innover, plus ouvertes et...
Editeur :
Hermés science
Parution :
2010-06-14
Collection :
Traité IC2
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Suite au recrutement, l’intégration est la première étape de la relation employeur/employé. Si elle n’est pas gérée activement, l'employeur s'expose à de nombreux risques : stress, départs prématurés, destructuration des équipes, moindre efficacité au travail… Mettre en...
Editeur :
Dunod
Parution :
2010-05-26
Collection :
RH-Animation des hommes
PDF
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En 2015, les caisses de l'État seront probablement vides pour payer les retraites alors que le déficit de l'assurance vieillesse se creuse chaque année davantage... Depuis 2010, Les dispositions du gouvernement obligent chaque entreprise à appliquer un plan d'actions...
Editeur :
Afnor Éditions
Parution :
2010-05-25
Collection :
Ressources humaines et compétences
PDF sans DRM
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Le management de la diversité, la lutte contre les discriminations et la promotion de l’égalité sont autant de sujets d’une actualité parfois brûlante pour les entreprises et les organisations publiques. Ces thèmes constituent à la fois un champ disciplinaire et une...
Editeur :
Éditions EMS
Parution :
2010-05-19
Collection :
Gestion en Liberté
epub sans DRM
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En 2004, 87 % des établissements de plus de vingt salariés déclaraient avoir mené des négociations avec les représentants du personnel. Les relations sociales dans les entreprises sont devenues un facteur essentiel du bon fonctionnement de l'entreprise. L'objectif de...
Editeur :
Dunod
Parution :
2010-04-21
Collection :
RH/Animation des hommes
PDF
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S'inscrivant dans le cadre des relations intra- et
interorganisationnelles, la négociation engage la capacité des acteurs à
rechercher un accord ou une solution acceptable pour tous. Elle joue un
rôle essentiel dans les processus de décision mais...
Editeur :
Hermés science
Parution :
2010-04-16
Collection :
Business, économie et société
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Dès les premières pages, vous êtes transporté loin de chez vous. Le héros vous amène à cheminer avec lui dans sa découverte du coaching. Avant d'être un ouvrage de référence présentant les objectifs et les techniques, ce livre est un roman qui vous permet d'appréhender...
Editeur :
Éditions EMS
Parution :
2010-04-16
Collection :
Pratiques d'entreprises
epub sans DRM
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Dans un environnement aux exigences toujours plus fortes, les professionnels des ressources humaines et les managers doivent faire face à un risque psychosocial croissant qui représente un coût considérable pour l’entreprise. Stress, dépression, burn out, harcèlement,...
Editeur :
Dunod
Parution :
2010-04-07
Collection :
RH/Animation des hommes
PDF
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Dans le contexte économique actuel, il est tentant pour l'employeur de se dire qu'après tout, les candidatures ne manquent pas... C'est oublier qu'un bon recrutement est un véritable enjeu stratégique, pour la simple raison qu'aujourd'hui (et plus encore demain), les...
Editeur :
Afnor Éditions
Parution :
2010-04-01
Collection :
Ressources humaines et compétences
PDF sans DRM
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Chacun entre dans la vie active chargé d'espoir : s'épanouir, faire carrière, bref être reconnu dans le monde du travail... La réalité est tout autre et les récents événements, parfois extrêmes, survenus dans le monde professionnel, nous le rappellent avec force. Le...
Editeur :
Afnor Éditions
Parution :
2010-03-04
Collection :
Ressources humaines et compétences
PDF sans DRM
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Dans un monde ébranlé par des crises d'ampleur majeure touchant les
sphères financières, économiques, sociales et environnementales, les
pratiques, normes et valeurs que véhiculent les sciences de gestion se
trouvent fortement questionnées. Les postulats...
Editeur :
Hermés science
Parution :
2010-03-02
Collection :
Traité IC2
PDF sans DRM
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