Tous les ebooks de la collection "Les Grands auteurs" - Éditions EMS

526 Livre(s)


Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Elton Mayo - Un chercheur référent à la notoriété paradoxale et énigmatique Jean-Pierre Bouchez Cette courte notice bibliographique inspirera la structuration de cette contribution. Une première partie sera ainsi consacrée à l’avant « effet Hawthorne », dans la mesure où cette expérience constitue une forme de marqueur dans la notoriété d’Elton Mayo. Sa carrière... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Elliott Jaques - La socio-analyse des organisations Maryse Dubouloy D’emblée Elliott Jaques perçoit que la psychanalyse, dans ses aspects à la fois conceptuels et méthodologiques, ouvre une voie originale de compréhension nouvelle des interactions entre les personnes au sein des organisations, particulièrement en ce qui concerne... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Carl Gustav Jung - L'individuation ou la différenciation de l'individu Kevin Flamme C. G. Jung développa de nombreux concepts et méthodes psychothérapeutiques : complexes, méthode des associations de mots, archétypes, inconscient collectif, synchronicité, individuation, imagination active... Ses détracteurs ont parfois qualifié son travail de mystique.... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Alain Supiot - Penseur de la justice sociale au XXIe siècle et inspirateur d'une GRH « réellement humaine » Anne-Laure Gatignon-Turnau , Séverine Ventolini Si Alain Supiot n’est pas à proprement parler un auteur en GRH, il est cependant, par son regard sur le monde, un penseur éclairant et inspirant pour ceux qui s’inscrivent dans un courant humaniste de notre discipline. Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Henry Mintzberg - Des configurations organisationnelles aux conventions de GRH Jean Nizet , François Pichault Soyons honnêtes : Henry Mintzberg peut difficilement être considéré comme un « grand auteur » en GRH. Il est d’abord et avant tout un théoricien de la stratégie et du fonctionnement des organisations. Il n’en reste pas moins qu’il a exercé sur notre discipline une... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Carl Rogers - Une approche humaniste de la personne Edmond Marc Carl Rogers est l’un des plus grands psychologues américains du XXe siècle. Il a marqué de son empreinte de nombreux domaines : la psychologie de l’enfant, la psychothérapie, la psychiatrie, la relation d’aide, le couple, la pédagogie, l’intervention dans les... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Serge Moscovici - Représentations sociales et minorités actives Géraldine Michel , Sondès Zouaghi La contribution la plus influente de Serge Moscovici concerne les théories des représentations sociales. Selon Serge Mocovici (1961), les représentations sociales sont des systèmes organisés de connaissances, de croyances et de symboles qui structurent et façonnent la... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Max Weber - Dominations, conduite de vie, éthique et vocation professionnelle Éric Godelier Depuis une dizaine d’années en France, un important travail de traduction et de publication a été entrepris pour améliorer l’accessibilité aux textes originaux de Max Weber (Sintomer, in Weber, 2015). Dans la mesure du possible, c’est à ces dernières publications que le... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Axel Honneth - L'organisation, lieu de lutte pour la reconnaissance et la liberté Laurent Taskin Axel Honneth interprète les conflits humains comme l’expression d’un désir de reconnaissance et met en lumière la dimension morale inhérente à tout affrontement. Selon lui, le progrès social s’acquiert à partir de luttes réelles ou symboliques dans lesquelles l’individu... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter John Stacey Adams - Équité, motivation et justice organisationnelle Victor Maia , Romain A. Raymondie , Dirk D. Steiner Les travaux de J. S. Adams ont une pertinence remarquable dans le domaine du management. Au cours de sa carrière, Adams s’est intéressé à diverses thématiques permettant de répondre à un vaste éventail de problématiques organisationnelles. Toutefois, ce sont... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Edward Deci et Richard Ryan - La théorie de l'autodétermination au service de la gestion des ressources humaines Nicolas Gillet , Tiphaine Huyghebaert-Zouaghi Au fil des dernières décennies, les recherches scientifiques s’appuyant sur la théorie de l’autodétermination (TAD ; Ryan & Deci, 2017) se sont multipliées. De nombreuses études ont montré l’utilité de cette perspective théorique pour prédire, décrire et expliquer les... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Richard Beckhard - Le développement des organisations Claude Louche De nombreux auteurs (Bennis, Beckhard, Blake, Mouton, Argyris, Lawrence, Lorsch, Schein, etc.) se rattachent au « développement des organisations (DO) » mouvement qui se propose d’améliorer l’efficacité des organisations avec une mobilisation et une satisfaction plus... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Engène Enriquez - Désir et pouvoir dans les organisations Gilles Arnaud , Gabriel Lomellini Explorant des confins disciplinaires qui s’étendent de la psychanalyse jusqu’à la philosophie, en passant par l’anthropologie et la sociologie, la pensée d’Eugène Enriquez a contribué à renouveler profondément l’étude des organisations, en investiguant tout... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Eric L. Trist - L'école socio-technique Patrick Gilbert Le nom d’Eric Trist (1909-1993) est profondément attaché à celui de l’école socio-technique dont il est, avec Frederick Emery (1925-1997), l’un des principaux fondateurs. Mais ni l’œuvre ni l’homme ne se résume à cette approche. Ses contributions sont plus larges et... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Jean-Daniel Reynaud - Le rôle majeur de la régulation dans les organisations contemporaines Christelle Havard , Nathalie Richebé La contribution du sociologue Jean-Daniel Reynaud (1926-2019), fondateur de la théorie de la régulation sociale (TRS) et considéré comme l’un des « grands auteurs » de la théorie des organisations (Friedberg1, 2010), dépasse les clivages disciplinaires habituels entre... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Dave Ulrich - Pour une fonction RH créatrice de valeur Abdelwahab Aït Razouk Dave Ulrich, professeur titulaire de la chaire Rensis Likert fait partie des auteurs américains les plus influents en gestion des ressources humaines (GRH). Il n’a pas cessé de soutenir durant les trente dernières années le caractère stratégique de la fonction RH, qu’il... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Frederick Herzberg - La théorie des deux facteurs, motivationnels et d'hygiène Vincent Angel , Guillaume R. M. Déprez Frederick Herzberg est un psychologue étatsunien, surtout connu pour ses travaux sur la « théorie des deux facteurs », également appelée « théorie bi-factorielle » ou « théorie motivation-hygiène ». Cette théorie a eu un retentissement important dans le monde du... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Teresa Amabile - Un nouveau regard sur la créativité Valentina Dolce Teresa Amabile est l’une des principales spécialistes en matière de créativité. Elle s’éloigne des modèles les plus en vogue dans les années 1950 et 1960, qui associaient le plus souvent la créativité à un trait de personnalité, pour l’envisager d’un point de vue plus... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Jay B. Barney - La Resource-Based View comme fondement théorique de la gestion stratégique des ressources humaines Thierry Colin En management stratégique, l’approche par les ressources ou Resource-Based View (RBV) a modifié les bases de l’analyse stratégique en la focalisant sur les ressources internes de l’entreprise considérées comme les sources de l’avantage concurrentiel durable. Jay B.... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
Ajouter à ma liste d'envies Feuilleter Gary S. Becker - Le choix rationnel et le capital humain Charlotte Le Chapelain Fermement ancrés dans l’analyse économique, les travaux de Gary Becker ont ceci de singulier et de remarquable d’avoir dépassé les frontières de l’analyse économique. Le programme beckérien, caractérisé par l’examen des comportements et des phénomènes sociaux à partir... Editeur : Éditions EMS Parution : 2025-01-30 Collection : Les Grands auteurs epub sans DRM 3,99 €
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