Télécharger le livre :  Wie regele ich meine Nachfolge?
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Feuilleter
Was ist, wenn ich aufhöre?, fragt sich der Unternehmer, wenn er sein Lebenswerk übergeben will. Dieses Buch gibt konkrete Antworten, um die Nachfolgeplanung gründlich und frühzeitig vorzubereiten. Neu in der 2. Auflage: Beatrice Rodenstock, Unternehmerin, Beirätin in...

Editeur : Gabler Verlag
Parution : 2015-05-19

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35,46
Télécharger le livre :  Praxisleitfaden Unternehmensethik
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Feuilleter
Unternehmens- und wirtschaftsethische Fragen entscheiden zunehmend über Erfolg oder Misserfolg von Unternehmen. Welche Leitbilder, Haltungen und Kulturen gibt es, welchen Einfluss haben Ethik der Akteure und der Charakter der Organisation auf die Managementprozesse von...

Editeur : Gabler Verlag
Parution : 2015-05-12

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35,46
Télécharger le livre :  Business Operations Models
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Most successful companies have operations management at their heart. It enables strategy and should be part of boardroom discussions. However, Cranfield research has shown that business strategy barely recognises the world of operations management. Recognising that...

Editeur : Kogan Page
Parution : 2015-05-03

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46,99
Télécharger le livre :  Strategy Tools as Symbolic Objects in Managerial Language Games
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Dragan Djuric looks at strategy tools from a process-ontological worldview as proposed by the Process Organization Studies discourse. Building on Wittgenstein’s later philosophy he understands science and management as language games thereby developing a view of...

Editeur : Springer Gabler
Parution : 2015-04-22

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52,74
Télécharger le livre :  Unternehmenskultur und Führung
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Die Unternehmenskultur ist von zentraler Bedeutung für das effektive Managen von Veränderungsprozessen. Wie lässt sich der Kulturwandel sicher gestalten? Was muss in den verschiedenen Phasen besonders beachtet werden? Führungskräfte sind hier besonders gefordert, denn...

Editeur : Springer Gabler
Parution : 2015-04-08

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49,29
Télécharger le livre :  Wachstum in gesättigten Märkten
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Dieses Buch zeigt, wie nachhaltiges, organisches Wachstum selbst in gesättigten Märkten möglich ist. Es stellt praktikable Lösungen vor, die sich in vielen Unternehmen bereits messbar bewährt haben. Die bisherige Perspektive auf Wachstum ist häufig einseitig. Chancen...

Editeur : Springer Gabler
Parution : 2015-03-30

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26,59
Télécharger le livre :  Hochqualifizierte externe Mitarbeiter in gemischten Projektteams
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Seit vielen Jahren spiegelt sich der Trend vieler Unternehmen zu mehr Flexibilität und Innovation auch in einem zunehmenden Einsatz externer Ressourcen wider: Hochqualifizierte externe Mitarbeiter werden auf Projektbasis eingekauft und arbeiten mit internen...

Editeur : Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften
Parution : 2015-03-16

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73,80
Télécharger le livre :  Bridging the Innovation Gap - Bauplan des innovativen Unternehmens
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Innovation wird zunehmend zum wichtigsten Erfolgsfaktor von Unternehmen. Die etablierten Innovationssysteme funktionieren allerdings vielerorts nicht. Zahlreiche Innovationsvorhaben scheitern aus nicht erklärbaren Gründen. Basierend auf ihrer langjährigen industriellen...

Editeur : Springer Gabler
Parution : 2015-03-09

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26,59
Télécharger le livre :  Management von Ad-hoc-Krisen
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Ad-hoc-Krisen treten urplötzlich auf, sind durch Frühwarnsysteme nicht zu orten, bergen existenzgefährdendes Potenzial und nehmen in dynamischen Wettbewerbsverhältnissen und in einer vernetzten Welt sprunghaft zu. Der vorliegende Reader durchdringt in wissenschaftlich...

Editeur : Gabler Verlag
Parution : 2015-02-27

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46,98
Télécharger le livre :  Familienunternehmen — Auslaufmodell oder Erfolgstyp?
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Familienunternehmen genießen in der Öffentlichkeit einen zwiespältigen Ruf. Einerseits gelten sie eher als antiquiert und wenig entwicklungsfähig, auf der anderen Seite erlauben es ihre überschaubaren Einheiten mit unternehmerischer Selbstverantwortung, flexibel und...

Editeur : Gabler Verlag
Parution : 2015-02-27

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46,34
Télécharger le livre :  Moments of Valuation
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The outcome of innovation processes are determined by complex, historically grown valuation practices. In this book, a wide range of innovations are taken into consideration, from small inventions like entertainment novelties to large societal changes through new...

Editeur : OUP Oxford
Parution : 2015-01-29

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98,40
Télécharger le livre :  Das Geheimnis des Neuen: Wie Innovationen entstehen
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Das Buch zeigt, wie das Neue Routinen und Widerstände in Unternehmen überwinden kann. Innovationen entstehen oft zufällig und meist sind solche Unternehmen am erfolgreichsten, die einen Artenschutz für echte Erneuerer einführen und an den Mut und die Neugier ihrer...

Editeur : Springer Gabler
Parution : 2015-01-20

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23,93
Télécharger le livre :  Leadership-Strategie
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Feuilleter
In diesem Essential wird der Frage nach exzellenter Führung nachgegangen. Die Autoren aus Wissenschaft und Praxis zeigen, wie Führungsexzellenz erreicht werden kann und welche Rolle sie für den Unternehmenserfolg spielt. Eine Leadership-Strategie – also die Verbindung...

Editeur : Springer Gabler
Parution : 2015-01-14

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4,92
Télécharger le livre :  Postheroische Führung
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Feuilleter
Dirk Baecker erläutert den Unterschied zwischen einem heroischen, auf Eindeutigkeit zielenden und einem postheroischen, mit verteilten Strukturen rechnenden Führungsverständnis. Erich Gutenbergs Begründung der Betriebswirtschaftslehre wird als Beispiel für eine...

Editeur : Springer Gabler
Parution : 2014-12-29

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4,92
Télécharger le livre :  Denken. Fühlen. Handeln.
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Feuilleter
Wer mit seinen Mitmenschen erfolgreich kommunizieren will, muss ihr Denken, Fühlen und Handeln verstehen. Die Drei-Typen-Lehre bietet hierzu eine überzeugende Anleitung.Dr. Dietmar Friedmann und Dr. Klaus Fritz zeigen auf, dass jeder Mensch in einem der drei...

Editeur : Springer Gabler
Parution : 2014-12-04
Collection : Edition Rosenberger
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46,34
Télécharger le livre :  Fragekompetenz für Führungskräfte
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Feuilleter
Doch die Kunst des Fragens als Grundkompetenz für Führungskräfte ist ein unterbelichtetes Feld. Andreas Patrzek, Führungskräftetrainer, Berater und Dozent, hat immer wieder festgestellt, dass es Führungskräften an einer effektiven Fragetechnik mangelt. Die richtigen...

Editeur : Springer Gabler
Parution : 2014-12-04
Collection : Edition Rosenberger
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66,05
Télécharger le livre :  Mutmacher: Unternehmen stärken durch mutige Führung
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In jedem Unternehmen steckt enormes, ungenutztes Potenzial. Potenzial, das Unternehmen brauchen, um in stets anspruchsvolleren Märkten zu überleben. Was fehlt, so Michael Kres, ist vor allem eines: Mut. Sein Buch befasst sich mit mutigen Ansätzen, die es ermöglichen,...

Editeur : Springer Gabler
Parution : 2014-12-02

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26,61
Télécharger le livre :  Winning the Long Game
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Are you winning the battle but losing the war? Every leader has to deliver the goods -- make budget, meet deadlines, and deftly manage people -- to provide the inspirational fuel that keeps their business running day-in and day-out. But therein lies the danger of...

Editeur : PublicAffairs
Parution : 2014-12-02

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12,99
Télécharger le livre :  Risikomanagement in Unternehmen
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Feuilleter
Dieses Essential stellt die wesentlichen Faktoren eines erfolgreichen Risikomanagements in Unternehmen vor. Unternehmerisches Handeln birgt stets Risiken. Solange jedoch diese Risiken identifiziert sowie Gegenmaßnahmen (Verminderung, Vermeidung, Abwälzung, Tragung)...

Editeur : Springer Gabler
Parution : 2014-11-28

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4,92
Télécharger le livre :  Führung unter Ungewissheit
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Dieses Essential präsentiert zehn Thesen, die die aktuellen Anforderungen und Potenziale der Führung verdeutlichen. Ungewissheit in Organisationen stellt die Verantwortlichen vor große Herausforderungen und führt in vielen Fällen zum Versagen. Führung als zentraler...

Editeur : Springer Gabler
Parution : 2014-11-17

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4,92
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