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Biographie et livres de Sandra Charreire Petit

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Professeur à l’Université Paris Sud 11, elle y dirige le PESOR (EA3546). Ses recherches portent sur l’apprentissage organisationnel, le pilotage des changements et le management des connaissances par des outils de gestion. Plus récemment, ses travaux portent sur le déploiement de l’alerte éthique dans les firmes cotées et les liens gouvernance - RSE ainsi que sur les processus d’apprentissage dans les firmes innovantes High Tech soutenues par capital risque.

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Dernière parution

Téléchargez le livre :  Chris Argyris - Apprentissage organisationnel, connaissances actionnables et vision programmatique
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Chris Argyris - Apprentissage organisationnel, connaissances actionnables et vision programmatique

Sandra Charreire Petit


Éditions EMS

2015-07-03

epub sans DRM

Ce texte vise à exposer les principaux éléments au cœur de l’œuvre développée par Argyris mais, au-delà, à montrer l’originalité de sa démarche et à présenter son regard sur ce monde académique qu’il a tant contribué à nourrir. La première section...

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Télécharger le livre :  Les Grands auteurs en management - 3ème édition
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Cet ouvrage est l’expression d’une volonté : celle de présenter de Grands Auteurs en Management, d’illustrer le caractère foisonnant d’un champ et ses nombreuses connexions disciplinaires. La grande diversité des auteurs choisis, issus d’horizons différents voire de...

Editeur : Éditions EMS
Parution : 2017-09-07
Collection : Les Grands auteurs
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Télécharger le livre :  John Meyer et Brian Rowan - Les organisations comme reflets de mythes rationels
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Dans ce texte, nous présentons les fondements de la théorie néo institutionnelle, tels que les posent Meyer et Rowan en mettant particulièrement l’accent sur des notions et concepts qui en sont de véritables lignes de force. Pour Meyer et Rowan, l’organisation est avant...

Editeur : Éditions EMS
Parution : 2015-07-03
Collection : Les Grands auteurs
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Télécharger le livre :  Jeffrey Pfeffer et Gerald Salancik - La dépendance des ressources est stratégique
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Pour Pfeffer et Salancik, aucune entreprise n’est complètement sous son propre contrôle. En cela, leur pensée est conforme à la logique dominante de l’époque. Ils développent cependant une perspective qui fait place à une voie nouvelle : celle du contrôle externe de la...

Editeur : Éditions EMS
Parution : 2015-07-03
Collection : Les Grands auteurs
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3e EDITION PARUE EN 2017Cet ouvrage est l’expression d’une volonté : celle de présenter de grands auteurs en management, d’illustrer le caractère foisonnant d’un champ et ses nombreuses connexions disciplinaires. La grande diversité des auteurs choisis, issus d’horizons...

Editeur : Éditions EMS
Parution : 2009-10-17
Collection : Les Grands auteurs
epub sans DRM

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